P\u00e5 v\u00e4gen till departementet i morse l\u00e4ste jag ett v\u00e4ldigt intressant och lovande initiativ p\u00e5 Dagens Industris debattsida. D\u00e4r framg\u00e5r det att tio av Sveriges allra tyngsta f\u00f6retagsledare tillsammans best\u00e4mt sig f\u00f6r att, v\u00e4ldigt konkret och med stor handlingskraft, bryta den r\u00e5dande kvoteringen av m\u00e4n in till n\u00e4ringslivets toppositioner. Med motivet att \u00f6ka sin l\u00f6nsamhet och st\u00e4rka sin konkurrenskraft.<\/p>\n
De f\u00f6retagsledare som idag skriver p\u00e5 DI debatt verkar ha insett att deras nuvarande v\u00e4g inte h\u00e5ller. Att f\u00f6retagen, n\u00e4r kvinnor av olika anledningar sorteras ut p\u00e5 karri\u00e4rstegen, faktiskt dr\u00e4nerar sina egna m\u00f6jligheter att f\u00e5 b\u00e4sta m\u00f6jliga l\u00f6nsamhet. F\u00f6r n\u00e4r en persons k\u00f6n blir viktigare \u00e4n personens kompetens har det hittills n\u00e4stan alltid varit s\u00e5 att det blir ett antal m\u00e4n som blir vinnare, men f\u00f6retaget som helhet som st\u00e5r som\u00a0f\u00f6rlorare. Och d\u00e4rmed ocks\u00e5 Sverige som\u00a0 land.<\/p>\n
Och d\u00e4rf\u00f6r har nu ledande f\u00f6retr\u00e4dare f\u00f6r Ericsson, Ikea, H&M, Saab, Sandvik, Scania, SEB, SPP, SSAB och Volvo best\u00e4mt sig f\u00f6r att agera. Tillsammans startar de nu projektet ”Battle of numbers<\/a>” som handlar om att f\u00e5 fler kvinnor att n\u00e5 operativa chefspositioner (och d\u00e4rmed vara valbara till ledningsgrupper och styrelser). Rent konkret ska varje f\u00f6retag utse tio kvinnor som ska agera interna konsulter. De ska titta p\u00e5 hur chefsroller \u00e4r utformade, vilka incitament- och bel\u00f6ningssystem som r\u00e5der, hur karri\u00e4rv\u00e4garna ser ut, hur man inom den egna organisationen omn\u00e4mner och lyfter fram kvinnliga f\u00f6rebilder, vilken syn man har\u00a0p\u00e5 f\u00f6r\u00e4ldraskap och s\u00e5 vidare. D\u00e4refter ska de tio f\u00f6retagen dela erfarenheter med varandra f\u00f6r att sedan tillsammans utarbeta effektiva metoder och strategier. Slutsatser och erfarenheter fr\u00e5n det kommande projekt\u00e5ret kommer presenteras om ett \u00e5r, vilket inneb\u00e4r att de har ett tydligt m\u00e5l\u00a0och en tydlig deadline, vilket \u00e4r avg\u00f6rande f\u00f6r att lyckas med s\u00e5dana h\u00e4r arbeten.<\/p>\n Det h\u00e4r \u00e4r ett initiativ som\u00a0lovar v\u00e4ldigt gott. Att tio av Sveriges toppchefer nu vill ta sitt ansvar f\u00f6r att bryta den mycket sneda maktf\u00f6rdelningen inom svenskt n\u00e4ringsliv \u00e4r minst sagt viktigt. Jag kommer f\u00f6lja deras arbete s\u00e5 noga jag kan, och \u00f6nskar att fler f\u00f6retag – inte minst p\u00e5 it- och energiomr\u00e5dena – kommer vilja f\u00f6lja i deras fotsp\u00e5r och g\u00f6ra \u00e4nnu mer. F\u00f6r svenska f\u00f6retag, och vi Sverige, har inte r\u00e5d att v\u00e4lja bort j\u00e4mst\u00e4lldhet i n\u00e4ringslivet.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" P\u00e5 v\u00e4gen till departementet i morse l\u00e4ste jag ett v\u00e4ldigt intressant och lovande initiativ p\u00e5 Dagens Industris debattsida. D\u00e4r framg\u00e5r det att tio av Sveriges allra tyngsta f\u00f6retagsledare tillsammans best\u00e4mt sig f\u00f6r att, v\u00e4ldigt konkret och med stor handlingskraft, bryta den r\u00e5dande kvoteringen av m\u00e4n in till n\u00e4ringslivets toppositioner. Med motivet att \u00f6ka sin l\u00f6nsamhet Continue Reading<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[15,87,7],"tags":[209,76,208,207],"class_list":["post-2884","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allman-politik","category-energi","category-it-politik","tag-battle-of-numbers","tag-jamstalldhet","tag-kvotering","tag-svenskt-naringsliv","cat-15-id","cat-87-id","cat-7-id"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2884","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2884"}],"version-history":[{"count":6,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2884\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2891,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2884\/revisions\/2891"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2884"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2884"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/annakarinhatt.se\/blogg\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2884"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}